A alterat criza imaginea de bun angajator a companiilor care ani de-a rândul au intrat în topul realizat de Institutul Great Place to Work? Ediţia pe 2010 a clasamentului arată că, dimpotrivă, zeci de firme, inclusiv din România, au câştigat la acest capitol, investind în angajaţi..Citeste
Firmele din România s-ar bucura la facilităţile fiscale oferite de legislaţie, dacă încadrează persoane cu dizabilităţi, dar nu vor să se lege la cap cu “problemele” derivate din lucrul zi de zi cu “nişte oameni dificili”.
Ministerul Afacerilor Externe lansează marţi „Ghidul cetăţeanului român care doreşte să lucreze în spaţiul Uniunii Europene”, editura Niculescu. La eveniment va participa în calitate de invitat special ministrul Afacerilor Externe, Teodor Baconschi.
Populaţia României este de două-trei ori mai săracă în active financiare decât cea a Cehiei sau Ungariei, iar această situaţie explică de ce şomajul este atât de puţin acceptat în România şi pensiile aşa de discutate, a declarat marţi economistul şef al BNR, Valentin Lazea.
Tinerii care se pregătesc să termine facultatea în 2010 ar fi bine să se mai apuce de încă o şcoală, pentru că anul acesta angajatorii privaţi caută în special persoane cu state vechi într-un anumit domeniu.
Într-un moment în care ştirile despre disponibilizări se ţin lanţ, la Timişoara şi în Bucureşti sunt recrutaţi sute de specialişti în tehnologia informaţiei.
Colegii morocănoşi, computerele neperformante şi bârfele de birou s-au situat, în ordine, pe primele trei poziţii în topul 10 al celor mai enervante lucruri de la locul de muncă, potrivit unui studiu realizat de compania Opinium, specializată în cercetări de piaţă.
Maximul previzionat de ING Bank România pentru rata şomajului din acest an se situează în jurul a 9,5%, în scădere comparativ cu nivelul de 10,1% anticipat anterior, a declarat senior economistul băncii Nicolaie Chidesciuc.
Carmen Monica Bar câştigă 1.500 de euro ca vânzătoare de produse alimentare iberice. Patronul spaniol i-a oferit tinerei românce şi posibilitatea de a prelua afacerea cu magazinul alimentar.
Aproape jumătate din companiile de recrutare din Europa caută informaţii despre candidaţi pe reţele de socializare precum Facebook şi jumătate dintre aceştia sunt respinşi în baza datelor găsite, potrivit unui studiu al EU Data Protection Day, comandat de Microsoft, scrie EurActiv.
Mafioţii cehi îi exploatează fără milă pe muncitorii români şi bulgari, silindu-i pe aceştia să presteze munci grele, uneori şi prostituţie, potrivit unui raport detaliat obţinut de agenţia bulgară de presă Novinite.
După ce luna trecută Nokia a tăiat din preţul telefoanelor 10% ca urmare a profitului în creştere realizat anul trecut, acum, compania majorează salariile angajaţilor din România.
Finlanda priveşte către noi state membre ale UE, precum România, pentru a recruta lucrători în sectoarele care au deficit de personal, agenţiile de plasament căutând în special menajere, asistente medicale şi zugravi, informează postul de televiziune YLE, în ediţia online.
Poate părea contraintuitiv, dar , în condiţiile în care guvernul a raportat o creştere economică peste aşteptări, înregistrată la sfârşitul anului trecut, acum e cazul să luăm în calcul revenirea recesiunii - şi să acţionăm pentru a o evita.
În anul care a trecut, numărul contractelor de muncă înregistrate la inspectoratele teritoriale a scăzut cu aproape 1,8 milioane. A crescut, în schimb, numărul persoanelor fizice autorizate şi cel al liber profesioniştilor.
Chiar şi atunci când numărul angajărilor va fi mai mare decât cel al concedierilor, mulţi şomeri vor descoperi cu stupoare că jobul pe care îl aveau înainte de criză nu mai există. Eşti printre ei?
După ce extazul din imobiliare, auto şi comerţ s-a transformat în agonie iar după ce companiile au trecut de pe investiţii pe subzistenţă, câteva roluri au devenit şi mai importante.
Printre meseriile care fac faţă recesiunii se numără cea de clovn, bonă şi menajeră. În comparaţie cu anul 2008, numărul celor care apelează la firmele de recrutare pentru un post de muncitor necalificat a crescut cu 20 de procente.
O serie de ocupaţii inedite a făcut ca, pentru...
Declinul economic va creşte şomajul şi va restrânge oferta de locuri de muncă. Piaţa se va dezgheţa abia la începutul lui 2012. Rata şomajului va ajunge de la 7% cât este acum la 10% în 2010, iar numărul şomerilor va depăşi 900.000 de persoane. România va avea abia în 2011...
Deşi ocupăm un loc codaş în Europa în privinţa pregătirii salariaţilor, atât autorităţile, cât şi patronatele sunt incapabile să atragă fonduri pentru a depăşi acest impas.
Peste 4,2 miliarde de euro. Aceasta este suma pusă la bătaie de guvern şi de Uniunea Europeană,...
Guvernul a decis suplimentarea numărului de locuri pentru rezidenţii la medicină cu până la 1.500, a anunţat miercuri premierul în exerciţiu Emil Boc.
La medicină generală, 4.454 de medici şi-au disputat 2.670 de posturi la concursul din luna noiembrie, iar peste 1.000 de medici,...
Firmele de consultanţă vor continua să facă angajări, atât în ultima parte acestui an, cât şi pe parcursul anului viitor, pe fondul unor estimări optimiste legate de revenirea pieţei în 2010, potrivit datelor din piaţă centralizate de Business Standard.
PricewaterhouseCoopers...
Rata şomajului în rândul tinerilor, în special a absolvenţilor, a crescut de la începutul anului, numărul persoanelor fără un job, cu vârsta până în 30 de ani, ajungând la 160.000 în septembrie, a declarat secretarul de stat din Ministerul Muncii, Mariana Nedelcu.
Potrivit...
Tinerii, muncitorii cu nivel scăzut de calificare şi cei care au contracte temporare au avut cel mai mult de suferit în urma scăderii ofertei de angajare, pe fondul crizei economice, potrivit unui raport al Comisiei Europene.
Numărul locurilor de muncă în UE a scăzut cu peste patru...
Un sfert din locurile de muncă vacante pe care angajatorii din Bucureşti le-au înregistrat la Agenţia Municipală pentru Ocupare se adresează şoferilor de autoturisme, camioane şi de camionete, a anunţat, ieri, instituţia.
Astfel, din cele 418 locuri vacante, 110 se adresează...
Numărul expaţilor delegaţi să lucreze în proiecte scurte (3-12 luni) a crescut, pe plan global, cu aproape 47% în cazul companiilor multinaţionale, potrivit unui studiu al ORC Worldwide.
Regiunea cu cea mai mare creştere pe acest segment este Asia-Pacific, urmată de Europa de Vest,...
Doar una din două companii integrează metode eficiente de recrutare a angajaţilor performanţi în strategia de dezvoltare a firmei, potrivit unui studiu efectuat de compania de research i4cp.
Totodată, una din cinci companii utilizează strategii extrem de ineficiente de recrutare a...
Companiile de outsourcing (externalizarea serviciilor - n.red.) de pe piaţa locală sunt printre puţinele care continuă angajările, în contextul recesiunii economice.
Compania de consultanţă şi servicii externalizate Accenture continuă angajările în ultimul trimestru al acestui an...
Numărul străinilor veniţi la muncă în România, în primele nouă luni ale anului, a scăzut cu peste 40%, angajatorii români aducând din ţări extracomunitare sub 4.000 de străini, comparativ cu peste 6.000, anul trecut.
Potrivit lui Aurel Teodorescu, director al Direcţiei de...
Lanţul de retail Real Hypermarket, parte a grupului Metro, angajează peste 550 de persoane, pentru a susţine deschiderea a două hipermarketuri în provincie, potrivit Adrianei Pita, division manager corporate communication&PR al companiei.
“Prin deschiderea celor două magazine,...
Grupul industrial Leoni a angajat în România, în ultimele şase luni, aproape 100 de persoane, pe fondul revenirii lente a cererii în industria auto, iar prognozele pentru anul viitor sunt optimiste, potrivit lui Sven Schmidt, purtător de cuvânt în cadrul companiei.
“Avem, în...
Una din trei companii pierde, în prezent, mai mult timp cu recrutarea, ca urmare a creşterii numărului de candidaţi, potrivit unui studiu realizat la nivel global de SHL, firmă specializată în servicii de HR.
Peste 60% dintre angajatori au devenit mai selectivi, pe fondul excedentului...
Companiile de pe piaţa locală mizează, pe sfârşit de an, pe creşterea numărului de angajaţi în regim de muncă temporară, ca soluţie la creşterea activităţii în această perioadă. Solicitările pentru angajaţii temporari ar putea creşte cu peste 20% spre finele anului, iar...
“Nu prea am auzit de manageri care-şi schimbă jobul în criză de bunăvoie, ca să-şi testeze cunoştinţele sau pentru cine ştie ce provocare. Poate că sunt câteva cazuri absolut singulare de acest gen, însă asta nu înseamnă absolut nimic. Cei care pleacă, mai ales din...
Atitudinea managerilor poate influenţa negativ performanţele angajaţilor mai mult decât măsurile anticriză legate de disponibilizări şi reduceri de salarii, consideră Rareş Manolescu, senior manager în cadrul Human Invest.
“Un angajat, mai ales unul valoros, nu poate să facă...
Aproape 95% dintre companiile de pe piaţa locală recrutează pe cont propriu, potrivit unui studiu realizat de firma de cercetare Daedalus Millward Brown.
Firmele care au făcut angajări s-au orientat anul acesta către metode de recrutare bazate pe recomandări interne sau spre alte surse...
Numărul locurilor de muncă vacante oferite de companiile din România până pe 29 octombrie a crescut cu 34 faţă de săptămâna anterioară, ajungând la 10.905, cele mai multe oferte fiind pentru hunedoreni, a anunţat, vineri, Agenţia Naţională pentru Ocuparea Forţei de Muncă...
În timp ce mai toate sectoarele economiei fac eforturi pentru a supravieţui, call-centerele par o insulă de stabilitate. Chiar dacă nu la fel ca în 2008, afacerile lor cresc şi încă se fac recrutări.
Criza economică a frânat dezvoltarea pieţei autohtone de call-centere, după ce...
Universitatea de Medicină şi Farmacie “Carol Davila” a anunţat astăzi că peste 5.000 de candidaţi s-au înscris pe cele 2.985 de locuri scoase la concurs pentru examenul de rezidenţiat care va avea loc pe 15 noiembrie.
Dintre cei 5.063 candidaţi, 4.454 s-au înscris pentru posturi...
Companiile care activează în domeniul colectării şi reciclării deşeurilor se află în topul celor mai mari angajatori în acest an, potrivit datelor furnizate de INS.
Astfel, din luna februarie a anului 2009, firmele din acest domeniu au angajat, la nivel naţional, aproape 1.000 de...
Orice rezident al monarhiei suedeze primeşte de la stat un ajutor de şomaj de aproape cinci ori mai mare decât primeşte un român fără serviciu.
Ajutoare financiare minime, care să asigure traiul zilnic şi plata unei chirii, deduceri fiscale pentru angajatorii care preiau şomerii de...
Procentajul angajatorilor din Marea Britanie care oferă beneficii flexibile a crescut cu 12% pe parcursul acestui an, potrivit unui studiu realizat de firma de consultanţă Hewitt Associates.
În prezent, 43% dintre companiile din Marea Britanie oferă angajaţilor un pachet de beneficii...
Românii pot aplica pentru mai mult de 500 de locuri de muncă în străinătate, potrivit site-ului de recrutare eJobs.
Majoritatea ofertelor se adresează personalului cu experienţă în domeniul medical, domeniul hotelier şi IT. Cele mai multe joburi disponibile pentru personalul...
Majoritatea managerilor consideră cunoştinţele dobândite şi networkingul drept cel mai mare câştig obţinut în urma participări la training, potrivit unui studiu al companiei de training Exec-Edu, divizie a şcolii de afaceri Asebuss.
Alte beneficii apreciate de manageri sunt...
Numărul joburilor vacante la nivel european a scăzut în toamna acestui an cu 27% faţă de perioada similară a anului trecut, potrivit unui studiu postat pe site-ul de recrutare Monster.com.
Activităţile de angajare au continuat să scadă în luna septembrie atât în sectorul public,...
Hunedoara, Bucureşti, Satu Mare sau Cluj sunt oraşele care au cele mai multe locuri de muncă diponibile, potrivit Agenţiei Naţionale pentru Ocuparea Forţei de Muncă (ANOFM).
La nivel naţional, în perioada 15 - 22 octombrie, sunt înregistrate aproape 11.000 de locuri de muncă...
Companiile de pe piaţa locală oferă până la 700 de euro angajaţilor care recomandă candidaţi ce ajung să fie acceptaţi. De regulă, sumele variază în funcţie de companie şi de poziţia acoperită. În Occident, sumele oferite de firme în urma unui proces de recrutare pe baza...
Sectorul privat şi-a conservat resursele financiare, tăind fără milă la capitolul „Personal”. Angajările vor fi reluate cu multă precauţie.
În timp ce sectorul de stat a fost ferit de „uraganul” disponibilizărilor, şefii de companii private nu au stat pe gânduri şi au dat...
În ciuda crizei, în oraşele mari încă se mai fac angajări, cele mai multe oportunităţi de angajare sunt, în prezent, în Bucureşti, Cluj, Timişoara, Iaşi şi Braşov.
Bucureştiul ocupă în continuare primul loc în topul oraşelor cu ofertele de locuri de muncă cele mai multe,...
O vorbă românească spune că toamna se numără bobocii. Dar până să îi numere şi să le testeze potenţialul, asociaţiile studenteşti îi recrutează. Campania, care a debutat la începutul lunii, este în plină desfăşurare, iar organizaţiile studenţeşti se luptă să atragă...
Unul din trei angajaţi se declară demotivat în urma măsurilor anticriză luate de companii, potrivit unui studiu realizat de PricewaterhouseCoopers.
Îngheţarea sau reducerea salariilor, precum şi alte schimbări survenite pe fondul recesiunii au fost principalele motive de nemulţumire...
Majoritatea angajaţilor sunt dispuşi la relocare, atât în ţara de origine, cât şi în străinătate, dar mobilitatea acestora este strâns legată de vârstă şi nivelul de educaţie, potrivit unui studiu realizat la nivel global de firma de consultanţă în HR Manpower.
Aproape 80%...
Târgul Internaţional de Cariere Medicale, care se va desfăşura în luna octombrie la Bucureşti şi Cluj-Napoca, oferă 2.000 de joburi în străinătate pentru cadrele medicale, atât pentru medici, cât şi pentru cadre medii.
Cele mai mici salarii oferite de agenţiile de recrutare...
Productivitatea muncii a crescut în majoritatea domeniilor economiei româneşti în prima jumătate a anului 2009, raportat la perioada similară a anului trecut, deoarece numărul de angajaţi a scăzut mai mult decât cifra de afaceri corespunzătoare sectorului respectiv.
Domeniul...
Peste 60 de companii vor participa la târgul de joburi “Angajatori de Top”, organizat de Catalyst Solutions în perioada 30-31 octombrie, la Sala Palatului din Bucureşti.
Numărul ofertelor de angajare va fi de circa 700, pentru care se vor bate peste 15.000 de persoane. Industriile cel...
Presiunea care apasă pe fiecare angajat în perioada de criză economică este mult mai mare decât înainte, iar gestionarea greşită a timpului de lucru creşte riscul de epuizare la serviciu. Prin respectarea câtorva reguli simple de “time management”, fiecare persoană poate câştiga...
Circa 30 de universităţi din Marea Britanie, Elveţia, Olanda, Danemarca, Bulgaria şi Spania şi-au prezentat în weekeend ofertele educaţionale la Bucureşti, în cadrul târgului World Education Fair.
Tinerii care au participat la târg au primit consiliere personalizată pentru...
Companiile care au mai făcut angajări anul acesta s-au orientat către surse ieftine de recrutare, astfel, multe dintre acestea au renunţat la serviciile unor firme specializate, optând pentru recrutarea pe cont propriu. Cele mai utilizate metode în 2009 au fost recrutarea prin recomandare,...
Criza financiară a schimbat preferinţele studenţilor români cu privire la locul de muncă, aceştia devenind mult mai preocupaţi de siguranţa jobului şi de loialitatea faţă de angajator. Un loc de muncă singur şi pe termen lung reprezintă prima opţiune pentru majoritatea...
Bursa pentru un student la doctorat este de 1.850 de lei, bani proveniţi din fonduri europene. Mulţi tineri consideră că este mai avantajos să se înscrie la doctorat şi să obţină o bursă decât să aibă un job.
Un student la doctorat, pe un loc subvenţionat de la bugetul de...
Ofertele de joburi în străinătate rămân în continuare extrem de atractive pentru români. Joburi de vară în Grecia, anunţuri de recrutare pentru personal medical în Marea Britanie sau oferte de locuri de muncă în cazinourile din SUA trezesc interesul a zeci sau chiar sute de mii de...
Rata şomajului în rândul tinerilor sub 24 de ani este de 19,2%, potrivit datelor furnizate de Institutul Naţional de Statistică referitor la trimestrul al doilea din 2009. Conform metodei de calcul BIM, care se bazează pe cercetarea statistică asupra forţei de muncă în gospodării...
Absolvenţii americani care au reuşit să se angajeze pe parcursul acestui an au fost cei care au optat pentru un post de profesor, au reuşit să obţină un stagiu de internship sau au finalizat studii care să le permită să lucreze ca finanţişti, consultanţi sau agenţi de vânzări,...
Ofertele de joburi de pe site-urile firmelor de recrutare sunt luate cu asalt de candidaţi, un singur anunţ ajunge să strângă 95.000 de vizualizări şi peste 13.000 de CV-uri. Anunţurile de recrutare care au strâns cel mai mare număr de CV-uri au fost cele care vizau poziţii de agent...
Doctorii tineri vor câştiga 1.900 de lei pe lună din 2010, faţă de 900, cât au în prezent, potrivit noii grile din legea unică de salarizare. „Adevărul“ continuă astăzi prezentarea legii unice a salarizării cu lefurile medicilor şi ale asistentelor...
Unu din cinci angajati din Marea Britanie a recunoscut ca nu are incredere in angajatorii pentru care lucreaza, potrivit unui studiu recent.
Pe masura ce criza economica se adanceste, oamenii devin tot mai sceptici cu privire la evolutia companiilor unde sunt angajati si la stirile despre...
Operatorul telecom Orange Romania recruteaza, in prezent, specialisti pentru zonele de vanzari si tehnic, urmand ca procesul de recrutare in ariile prioritare pentru business sa continue si in cea de-a doua parte a anului, potrivit lui Alexandru Andrief, HR business partner Orange...
Companiile de pe piata locala nu isi mai anunta posturile vacante, multe dintre acestea au renuntat sa-si publice anunturile de recrutare si prefera sa angajeze utilizand baza de date proprie, potrivit datelor furnizate de firma de consultanta in resurse umane Professional.
“Multe dintre...
Aproape 15% din salariaţii din industria alimentară vor fi disponibilizaţi din cauza crizei financiare, a estimat preşedintele Federaţiei Sindicale din Industria Alimentară, Dragoş Frumosu, transmite corespondentul NewsIn.
”Există societăţi comerciale care ţi-au închis...
Plasarea de personal in strainatate este una dintre modalitatile aflate la dispozitia companiilor de consultanta in resurse umane de a traversa criza economica. In primul an de derulare a programului “work and travel”, dedicat tinerilor cu varste intre 18 si 30 de ani, compania de...
Sesiunile sunt cea mai mare provocare a unui student care face două facultăţi în acelaşi timp.
A urma două facultăţi în paralel înseamnă alergătură între cursuri şi seminarii, mai puţin timp liber, disponibilitate redusă de angajare part-time şi stres dublu în sesiune. De...
Trăgând linie la jumătatea anului, despre 2009 se poate spune deja că este mai mult anul concedierilor, decât al angajărilor. Paradoxal, în plină recesiune, numărul solicitărilor de angajare din partea tinerilor a scăzut alarmant.
Cei mai afectaţi de situaţia economică actuală...
Aproape 1200 de prahoveni vor rămâne fără locuri de muncă în iunie şi iulie, potrivit datelor furnizate joi de reprezentanţii Agenţiei pentru Ocuparea Forţei de Muncă Prahova, cei mai mulţi şomeri urmând să fie înregistraţi din domeniile construcţii civile, construcţii de...
O asistenta medicala cu studii medii va castiga mai mult decat un medic stagiar, salariul de incadrare al acestora fiind de 1.740 lei (echivalentul a 2,9 salarii minime brute), respectiv 1.290 lei (2,15 salarii), potrivit grilei de salarizare convenite de Ministerul Sanatatii cu Ministerul...
McDonalds s-a clasat pe locul unu in topul companiilor mari in care nivelul de implicare si multumire al angajatilor este cel mai ridicat, in timp ce primul loc la categoria companii mici si mijlocii a fost ocupat de companiile Adobe si Syngenta, potrivit studiului Employers 2008/09 realizat de...
Cunoaşterea legislaţiei şi studierea documentelor pe care le semnaţi la închiderea contractului vă pot ajuta să obţineţi mai multe beneficii.
Mulţi dintre românii care au rămas fără slujbe în ultima perioadă au fost de acord să-şi închidă contractul de muncă „cu acordul...
Majoritatea angajatilor americani (90%) sunt dispusi sa accepte reduceri salariale sau sa-si reduca programul de lucru pentru a-si salva jobul, potrivit unui raport al firmei de cercetare Opinion Research Corporation.
Studiul arata ca opt din zece angajati sunt dispusi sa accepte o saptamana...
Ministrul Muncii, Marian Sârbu, a declarat miercuri seară, la Realitatea TV, că salariul minim pe economie ar putea ajunge în următorii ani la 1.500 - 1.600 lei.
"Salariul de 600 lei ar putea creşte cu o proporţie semnificativă şi ar putea ajunge, după părerea mea, în următorii...
Majoritatea joburilor disponibile pe piata in momentul de fata sunt in domenii precum vanzari si comert, IT, inginerie si logistica, cele mai multe dintre ele adresandu-se specialistilor, spun reprezentantii firmelor de recrutare.
Aproape 25% dintre joburile disponibile provin din vanzari si...
Majoritatea companiilor multinationale de pe piata locala apeleaza la inghetarea salariilor sau la esalonarea cresterilor salariale. Anul acesta nu vom mai asista la cresteri salariale pentru toate nivelurile din companie, ci doar la cresteri salariale pentru angajatii care detin pozitii-cheie,...
Hotelierii au primit o avalanşă de CV-uri de la cei care au lucrat în industria ospitalităţii în străinătate sau în marile oraşe ale ţării.
Turiştii care-şi vor petrece vacanţa pe litoralul românesc anul acesta vor fi întâmpinaţi cu zâmbetul pe buze şi serviţi de un...
Salariile pentru pozitiile de entry level in IT variaza intre 400 si 700 de euro net pe luna, in functie de pregatire, de numarul de limbi straine stiute si de nivelul de cunostinte al acestora, spun specialistii in recrutare. “In general, salariile de intrare in IT variaza intre 450 si 600 de...
Fluctuatia de personal din cadrul Pepsi Americas, imbuteliatorul local al Pepsi, se va injumatati pe parcursul lui 2009, in conditiile situatiei economice dificile, urmand sa nu depaseasca ponderea de 24%, potrivit lui Elaine Oh, director de resurse umane pentru Pepsi Americas.
La nivelul lui...
Managerii si angajatii sunt la fel de expusi in fata efectelor crizei economice, ambele categorii sunt supuse in aceeasi masura riscului de a-si pierde jobul si au de suferit de pe urma masurilor luate de companii in privinta reducerii costurilor, spun specialistii in resurse umane. “Ambele...
Filiala locala a furnizorului indian de servicii de BPO (business process outsourcing), WNS Global Services, recruteaza specialisti romani care au lucrat in strainatate, in conditiile in care acestia au avantajul experientei interationale, a declarat pentru Business Standard Gabriela Zancu, HR...
Consultanta de management a adus cele mai mari salarii anul trecut, angajatul unei companii din Bucuresti castigand peste 86.000 de euro pe luna, respectiv mai mult de un milion de euro pe an, din aceasta activitate, potrivit datelor furnizate de Directia Generala a Finantelor Publice a...
Angajatii Star Foods primesc bonusuri incepand de la 250 de lei si mergand pana la 900 de lei dupa sase luni de la recomandarea unor candidati care sunt acceptati, suma variind in functie de nivelul pozitiei pentru care au recomandat persoana respectiva.
“Cea mai mare parte a necesitatilor...
Aproape jumatate dintre angajatii disponibilizati si-au gasit un nou serviciu full-time in trei luni, iar 8% s-au angajat part-time, potrivit unui studiu al CareerBuilder, site specializat in recrutare care activeaza la nivel global. “Rezultatele studiului sunt incurajatoare pentru cei peste...
SALVARE. Mulţi dintre românii concediaţi în această perioadă îşi pot găsi un job în străinătate, atât în agricultură, cât şi în alte domenii.
Şomerii români care au o calificare la bază, licenţiaţii sau cei care se pricep la cules de căpşuni rămân în...
Performantele angajatilor tind sa scada, in contextul reducerii salariilor si a beneficiilor si ca urmare a atmosferei tensionate din companiile locale, pe fondul crizei economice, avertizeaza specialistii HR. “Ingrijorarea si masurile drastice asupra costurilor, luate in multe companii, au...
Posturile vacante din instituţiile publice rămân blocate, cele pentru care au fost aprobate concursurile se vor desfăşura în continuare, în timp ce slujbele ce vor deveni libere vor putea fi ocupate în procent de maximum 15%, arată ultima formă a proiectului Ordonanţei privind...
Anul acesta, 48% dintre companiile din Europa cred ca bonusurile vor fi sub nivelul-tinta, dupa ce, anul trecut, majoritatea acestora (71%) au declarat ca programele de plata variabila pe termen scurt (bonusuri, stimulente, participare la profit) nu au fost platite, potrivit unui studiu realizat...
Numărul locurilor de muncă disponibile până pe 2 aprilie este de 11.342, cu 307 mai puţine decât în săptămâna anterioară, ca urmare a scăderii mai pronunţate a ofertelor companiilor din Bucureşti, a anunţat vineri Agenţia Naţională pentru Ocuparea Forţei de Muncă...
Călătoriile gratuite şi salariile ce pot ajunge la 3.000 de euro, incluse în ofertele de joburi sezoniere în străinătate, atrag tot mai mulţi studenţi români, în ciuda condiţiilor grele de muncă şi a neajunsurilor colaborării cu agenţii care nu-şi respectă obligaţiile...
Companiile de recrutare spun că se caută specialişti în IT, ingineri şi finanţişti cu pretenţii reduse. Numărul celor care se află în căutarea unui loc de muncă a crescut simţitor, în urma disponibilizărilor masive, astfel că, de multe ori, numărul candidaţilor pe acelaşi...
Numarul de joburi disponibile prin firma de recrutare Lugera&Makler depaseste 400, majoritatea acestora sunt joburi pe perioada determinata si cele mai multe dintre ele se adreseaza specialistilor, potrivit datelor furnizate de companie. „In momentul de fata avem 128 de pozitii deschise pe...
Firmele au nevoie de angajati cu spirit antreprenorial in pozitiile-cheie, pentru a le ajuta sa traverseze perioada dificila din punct de vedere economic, potrivit consultantilor HR.
„In vremuri nesigure si tulburi, este nevoie de altfel de oameni si de altfel de metode decat in vremuri...
USD 3.0210
